丰泽区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，大专以上学历，有相关工作经验者优先。应聘者需有责任心、细致、耐心，能够处理图书馆日常工作和读者服务事务。我们提供良好的工作环境和福利待遇，欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、服务读者贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的快速发展和信息时代的到来，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，日益受到人们的关注和重视，丰泽区图书馆作为本地区的文化地标，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需求，我们现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会添砖加瓦。

招聘背景

丰泽区图书馆位于丰泽区中心地带，拥有丰富的馆藏资源和宽敞明亮的阅读环境，为了更好地服务读者，提升图书馆的运营水平，我们决定在多个岗位引进高素质人才，共同推动图书馆事业的发展，本次招聘岗位涵盖了图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，旨在为热爱图书馆事业的人士提供良好的职业发展平台。

招聘岗位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的整理、归类、上架等工作；

（2）协助读者查找图书，解答咨询；

（3）负责图书借阅、归还等手续的办理；

（4）参与图书馆的各类活动组织。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书管理、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的组织协调能力和团队协作精神；

（4）具备良好的学习能力和适应能力，能承受一定的工作压力。

2、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询、建议的接待与反馈；

（2）维护读者秩序，营造良好阅读环境；

（3）参与读者活动组织与推广。

任职要求：

（1）具备良好的沟通能力和服务意识；

（2）具备一定的组织协调能力和活动策划能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机及网络设备的维护与管理；

（2）负责图书馆自动化系统的运行与维护；

（3）参与图书馆数字化建设。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络及系统集成技术；

（3）具备良好的分析问题和解决问题的能力；

（4）热爱图书馆事业，具备较强的责任心。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至丰泽区图书馆官方邮箱；

2、资格审查：对报名人员进行初步筛选，确定面试名单；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试及综合素质评估；

4、体检：通过面试者需进行体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知入职。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式员工，薪资待遇按照丰泽区图书馆相关规定执行，我们为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，丰泽区图书馆还为优秀员工提供培训机会和职业发展规划，助力员工实现个人价值。

丰泽区图书馆诚挚邀请热爱图书馆事业的人士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高国民素质贡献力量，我们期待您的加入，让我们一起携手共创美好未来！

联系方式

如有疑问，请致电丰泽区图书馆人事部门联系电话：XXXXXXXXXXX，或者通过电子邮件与我们取得联系，邮箱地址为：[email protected]，我们期待您的关注与加入！